企业动态

如何做一名合格的员工

黄美强 / 企业动态 / 更新时间:2008-02-11

曾有人问我,“如何做一名合格的员工?你能为公司做什么?”诸如此类的问题。我不知如何回答,现在当我面对这个问题时,我也在扪心自问:如何做一名合格的员工呢?难道只是每天打四次卡,在车间呆足12个小时吗?

曾有人问我,“如何做一名合格的员工?你能为公司做什么?”诸如此类的问题。我不知如何回答,现在当我面对这个问题时,我也在扪心自问:如何做一名合格的员工呢?难道只是每天打四次卡,在车间呆足12个小时吗?按时上下班,以“混日子”的心态工作吗?我不甘心,作为青年一代,我想我们不但应该具有主人翁感,更应当要有勇气创造公司的未来。

工作首先是一个态度问题。要有一种发自肺腑的爱,一种对工作的真爱,工作需要热情和行动,工作需要努力和勤奋,工作更需要一种积极主动,自动自发的精神。公司的每个部门和岗位都有自己的职责,但总有一些突发事件无法明确地划分到哪个部门或个人,而这些事情往往还都是比较紧急或重要的,想成为一名合格的员工,就应该从维护公司利益的角度出发,积极主动的去处理这些事情。再则别轻视自己的工作,任何工作都值得努力去做,不管从事什么样的工作,都要从工作本身去理解,把它看成是自己人生的权利与荣耀。从小事做起,脚踏实地的工作。

第二就是做个对公司忠诚的人。对我们来说,公司就是我们的第二个家,现在我在这个家生活了一年多,公司为我提供了一个安身之所,我有责任为公司做出自己的贡献,有责任为这个家园而努力。每个岗位都有它存在的意义,我们都应该为同一个目标  使公司更好地成长下去而努力工作,只有公司发展上去了,才能为我们提供更好的发展机会,才能更好地改善我们员工的物质精神生活。因此,让我们在自己的岗位上充分的发挥出自己的特长与潜力吧,兢兢业业的干好每项工作,把公司的困难当成自己的困难,与公司同甘共苦,想公司之所想,急公司之所急。再则是要有一种敢于尝试、创新的勇气。社会在发展,公司在成长,个人的职责范围也随之扩大,当有比较急的工作出现时,不防将工作本身看成一种挑战。而战胜挑战、完成任务的经历,可以完善我们的特长,也能提高我们的合作能力、沟通技巧、和学习能力等。不要因害怕失败,而不敢尝试新的、更繁杂的工作,因为没有人天生就会做一个新的工作,经验都是在做的过程中学习和积累出来的,假如真的努力去做了,却没有达到当初预计的目标,也没有关系,至少我们努力了。我们问心无愧。

公司的发展需要我们全体员工的努力,那就让我们携起手来为公司更大、更强的发展添砖加瓦吧!

一制灯车间 黄美强